Studio Legale Lombardo Specializzati in diritto del lavoro

Avvocati specializzati in diritto del lavoro

Hai problemi sul posto di lavoro?

Prenota una video consulenza con uno dei nostri avvocati specializzati in diritto del lavoro

La consulenza che resta.

Non facciamo promesse a voce: la video consulenza è registrata ed è tua entro 24 ore.

Solo dalla parte dei lavoratori. Mai delle aziende.

Offriamo assistenza e supporto in caso di

  • Patti e clausole contrattuali
  • Licenziamenti illegittimi
  • Retribuzione variabile, MBO e incentivi
  • Procedimenti disciplinari
  • Qualifica dirigenziale di fatto
  • Mobbing e condotte vessatorie
  • Inquadramento e mansioni
  • Contratti atipici e qualificazione del rapporto
  • Responsabilità patrimoniale del dirigente
  • Trasferimenti e sede di lavoro
  • Infortuni sul lavoro e responsabilità
  • Malattie professionali

La prima consulenza

Un'ora in video con un avvocato del lavoro

Come funziona

Perché in video, e non in studio

L'avvocato ha già studiato il tuo caso Carichi i documenti prima dell'incontro: l'ora è tutta per le risposte, non per la lettura.
Registrata e inviata a te entro 24 ore Se ti restano dubbi, la rivedi tutte le volte che vuoi. Un appuntamento in studio finisce quando esci: la video consulenza resta tua.
Serietà verificabile Quello che ti diciamo resta registrato: la garanzia di un avvocato che non fa promesse che non può mantenere.

Perché siamo diversi

Ci riconosci da due scelte.

Trattative di uscita, buonuscite, demansionamenti, differenze retributive: partite da decine — a volte centinaia — di migliaia di euro. In quest'ora si imposta la prima mossa, quella che determina tutto il resto.

01

La prima consulenza si paga

€ 78 per un'ora di lavoro vero: l'avvocato studia i tuoi documenti prima dell'incontro e ti dà risposte di cui si assume la responsabilità. Possibilità reali, rischi e alternative — e se il caso non ha basi, te lo diciamo. Non è un aggancio per vendere un mandato.

02

Lasciamo traccia di ogni parola

Entro 24 ore ricevi la registrazione della video consulenza e un preventivo trasparente per fasi: la rivedi con calma, sai prima quanto costa ogni passo, e se ci affidi il caso i € 78 sono già un acconto. Non facciamo promesse che non possiamo mantenere.

Non è la prassi del mercato. È la nostra.

Dalla prenotazione al preventivo, in quattro passi

1

Scegli e prenoti online

Ordinaria o urgente: scegli data e ora dal calendario e paghi online. Nessuna trafila, nessuna attesa di essere richiamato.

2

Carichi i documenti

Contratto, buste paga, lettere ricevute: l'avvocato li esamina prima dell'incontro, così l'ora è tutta per le risposte.

3

Un'ora sul tuo caso

Possibilità reali, rischi, alternative e la prima mossa da fare. Se il caso non ha basi, te lo diciamo.

4

Registrazione e preventivo

Entro 24 ore ricevi la registrazione della video consulenza e un preventivo per fasi. Se ci affidi il caso, i € 78 sono già un acconto.

Risultati ottenuti

Numeri, non promesse.

Una selezione di casi conclusi, tra i tanti seguiti dallo Studio nel tempo. Nomi e dettagli identificativi omessi per riservatezza — ogni caso resta comunque documentabile su richiesta.

91%
Percentuale di successo Sui casi trattati dallo Studio, conclusi con esito favorevole per l’assistito.
Oltre € 4.974.994
Ottenuti nei casi selezionati

I casi presentati sono solo un estratto: tutte le pratiche seguite dallo Studio sono documentabili, nel rispetto della riservatezza degli assistiti.

Come si arriva al risultato

Videochiamata
2 mesi
Tempo medio
Conciliazione
Risultato ottenuto / Dirigenza
€ 800.000
VENT’ANNI DA DIRIGENTE. IL CONTRATTO NO.

Oltre 20 anni di funzioni direttive riconosciute in giudizio, con differenze retributive.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Licenziamenti
€ 400.000
DIRIGENTE APICALE. LICENZIATO SENZA GIUSTA CAUSA.

Licenziamento di un dirigente apicale, dichiarato illegittimo in giudizio.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Licenziamenti
€ 300.000
IL RUOLO, DICEVANO, NON SERVIVA PIÙ.

Soppressione del ruolo ritenuta non genuina, risolta con accordo economico.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Trasferimenti
€ 300.000
RICHIAMATO DALL’ESTERO. SENZA TUTELE.

Riconosciuti oltre 300.000 euro dopo il trasferimento dall’estero.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Licenziamenti
€ 300.000
IL PATTO VALEVA. IL LICENZIAMENTO NO.

Ottenuti oltre 300.000 euro per un licenziamento con un patto di non concorrenza.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Trasferimenti
€ 200.000
CINQUANTA CHILOMETRI, ZERO RAGIONI.

Trasferimento verso una sede oltre i 50 km, privo di reali esigenze organizzative.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Uscite
€ 200.000
L’USCITA GIUSTA VALE. ANCHE IN DENARO.

Incentivo all’esodo riconosciuto alla lavoratrice in sede di trattativa.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Inquadramento
€ 180.000
LAVORAVA DA DIPENDENTE. SENZA ESSERLO.

Ottenuti 180.000 euro per la mancata assunzione come lavoratore subordinato.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Mobbing
Risarcimento
DIECI ANNI DI SERVIZIO, TRATTATO DA PESO.

Mobbing accertato nei confronti di un dipendente con oltre 10 anni di servizio.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Licenziamenti
Reintegra
QUINDICI ANNI DI ANZIANITÀ. CANCELLATI COSÌ.

Licenziamento disciplinare di un quadro, poi reintegrato.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Dirigenza
36 mensilità
TRENTASEI MESI. NERO SU BIANCO.

Riconosciute al Dirigente 36 mensilità, pari a 298.000 euro.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza
Risultato ottenuto / Licenziamenti
12 mensilità
MOTIVO SOGGETTIVO. SENZA SOSTANZA.

Licenziamento per giustificato motivo soggettivo, definito con il riconoscimento di 12 mensilità.

Studio Legale Lombardo Dati identificativi omessi per riservatezza

Assistenza in tutta Italia

Parola agli esperti

Quando la notizia è di lavoro, ci chiamano.

Interventi e interviste dei professionisti dello Studio su testate nazionali.

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Il Giornale
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Il Sole 24 Ore
Libero

I nostri incarichi

Casi reali, non slogan.

Nomi e dettagli identificativi omessi per riservatezza.

Incarico: Socio lavoratore

Incarico: Socio lavoratore

Avv. Erika Chiaramonte
Incarico: Dirigente esautorato

Incarico: Dirigente esautorato

Avv. Danilo Lombardo
Incarico: Trasferimento illegittimo

Incarico: Trasferimento illegittimo

Avv. Raffaella Calamandrei
Incarico: Assunzione con inganno

Incarico: Assunzione con inganno

Avv. Rachele Fazzi
Incarico: Patto di non concorrenza

Incarico: Patto di non concorrenza

Avv. Ugo Papa
Incarico: Trasferimento del lavoratore

Incarico: Trasferimento del lavoratore

Avv. Chiara dal Molin
Incarico: Assunzione con inganno? Assolutamente no!

Incarico: Assunzione con inganno? Assolutamente no!

Avv. Rachele Fazzi
Incarico: dimostrare l’eccessivo carico di lavoro ad un lavoratore disabile

Incarico: dimostrare l’eccessivo carico di lavoro ad un lavoratore…

Avv. Cecilia Rinaldelli
Incarico: licenziamento per mancato raggiungimento dei target

Incarico: licenziamento per mancato raggiungimento dei target

Avv. Raffaella Calamandrei
Incarico: licenziamento per mancato superamento del periodo di prova

Incarico: licenziamento per mancato superamento del periodo di prova

Avv. Danilo Lombardo
Incarico: mancata progressione di carriera

Incarico: mancata progressione di carriera

Avv. Rachele Fazzi
Incarico: licenziamento illegittimo

Incarico: licenziamento illegittimo

Avv. Giorgia Cicuti

Le voci dei nostri clienti

Non lo diciamo noi. Lo dicono loro.

Videotestimonianza di un cliente

Testimonianza: Valentina

Testimonianza: Simone

Testimonianza: Marco

Testimonianza: Sara

Modifica dell’orario lavorativo dopo il rientro dalla maternità

Riconoscimento pari a € 100.000 per la mancata…

Riconoscimento di oltre € 300.000 per licenziamento ingiustificato…

Recensioni

★★★★★
L’avvocato Lombardo è un vero professionista. Ho apprezzato su tutte lo studio e l’approfondimento del nostro caso prima del conferimento dell’incarico. Per me questo è un valore molto importante, che denota responsabilità e cura verso le esigenze del cliente
Amministratore delegato
★★★★★
Lo studio legale Lombardo mi ha aiutato in tre casi, tutti risolti con successo e soddisfazione. molto gradita è stata la competenza, gentilezza e chiarezza sui costi
Ingegnere geologico
★★★★★
La Dottoressa Chiaramonte è una grande professionista. Ha un’elevata capacità di ascoltare ed interpretare le esigenze dei suoi clienti , traducendole in difesa e rivendicazione dei diritti. La sua sensibilità unita a profonde conoscenze giuridiche ed abilità nelle trattative la rendono una…
HR Business Partner 1° livello
★★★★★
Studio legale di altissimo livello specializzato in diritto del lavoro. Sono stato seguito dall’Avvocato Papa che e’ un ottimo professionista
Retail Manager 1° livello CCNL Commercio
★★★★★
Studio legale di altissimo livello specializzato in diritto del lavoro. Sono stato seguito dall’Avvocato Papa che e’ un ottimo professionista
Collaboratore tecnico Enti di Ricerca, 6° liv. CCNL Istruzione e Ricerca

200+

Recensioni Google

40+

Recensioni Meta

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Domande frequenti

Prima di prenotare

Quanto costa la prima consulenza? € 78 l'ordinaria in videoconferenza, € 120 l'urgente. Dura circa un'ora; se ci affidi il caso l'importo è integralmente stornato dal compenso.
Quali documenti servono? Contratto, buste paga e le lettere ricevute (contestazioni, licenziamento, accordi proposti): li carichi prima dell'incontro e l'avvocato arriva già preparato sul tuo caso.
E se decido di non procedere? Nessun obbligo: la consulenza si chiude con la registrazione e il preventivo. Decidi tu, con calma, se e come proseguire.
Assistete anche le aziende? No, per scelta: siamo sempre e solo dalla parte del lavoratore. Nessun conflitto di interessi, mai.

Assistenza in tutta Italia

Il tuo caso merita una strategia, non una risposta standard.

Il colloquio si fa in videoconferenza. Più riservato, senza spostarti, ovunque in Italia.
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